为让新入职员工尽快了解企业文化、适应工作环境、满足工作要求,办公室于2019年7月12日10点至17点,在我司(厦门协诚工程管理咨询有限公司)总部会议室举行“厦门协诚2019年入职员工培训”。本次培训共有新入职员工21人参培。
本次培训采用PPT授课方式,主要对协诚企业文化及公司各项规章制度进行了宣讲,包括协诚的发展历史、组织架构、各部门介绍、企业精神与宗旨、公司基本制度等。
在首先进行的自我介绍环节,新员工们逐一进行了自我介绍,加强了相互之间的了解,增强了团队意识。接下来的领导交流环节,公司总经理陈刚陈总、常务副总工王永东王总以及项管部分管副总刘智勇刘总与新员工们进行了亲切的交谈。陈总说,进入职场首先需要了解自我,树立正确的价值观,然后尽快熟悉工作、融入团队,在新的岗位上,继承和发扬协诚的企业文化和精神,在不断提升自我的同时,为协诚的发展添砖加瓦。
培训结束后,办公室针对本次培训的内容进行了考核。
培训虽落下帷幕,但对新入职的员工来说,这才刚是一个开始。望本次开展的入职员工培训能给所有加入协诚这个大家庭的新员工提供最大程度的帮助和支持,愿他们都能有灿烂的前程,能像漫天星辰一样,在属于自己的位置上散发光芒!